Měření firemní kultury společnosti, vytvoření kompetenčního modelu společnosti a realizace Assessment Center

Předmět plnění:
- měření úrovně firemní kultury, analýza současného stavu, definice klíčových a problémových oblastí, návrh a doporučení následných kroků s cílem optimalizovat úroveň firemní kultury
- kompetenční model, tvorba kompetenčního modelu ve spolupráci s nominovanými zástupci společnosti tak, aby odpovídal reálným potřebám společnosti a podpořil její další růst a rozvoj
- assessment Centra (dále AC), realizace AC pro nominované pracovní pozice společnosti včetně zpětných vazeb, s cílem změřit skutečnou úroveň kompetencí, potenciál k rozvoji a k zařazení do rozvojových programů, programu nástupnictví, týmu interních školitelů atd.

Hodnoticí kritéria:
- způsob realizace zakázky 55 %
- cena 45 %

Lokalita:
- okres Ostrava-město

Termín:
- duben 2018 – duben 2019