Revize nastavení systému odměňování

Předmět plnění:
- poskytování služeb souvisejících s revizí systému odměňování u zaměstnanců zadavatele se smluvní mzdou, jedná se o cca 2.500 zaměstnanců zařazených převážně v kategorii THP (technickohospodářský pracovník), s cílem nalézt lepší nákladovou efektivitu využívání mzdových prostředků vzhledem k tomu, že mzdové náklady tvoří významnou část všech nákladů, a to v následujícím rozsahu:
- rozhovory (interviews) s vedoucími zaměstnanci, revize popisů profesí a identifikace nových profesí, a příprava popisů nových profesí
- hodnocení velikosti nově navržených profesí analytickou metodou (s ohledem na stejnou práci a práci stejné hodnoty), vytvoření struktury profesí a jejich zařazení do odpovídajících mzdových tříd - matice profesí
- detailní analýza praxe odměňování do úrovně jednotlivých zaměstnanců
- atd.

Hodnoticí kritéria:
- nejnižší nabídková cena

Lokalita:
- Praha

Termín:
- do 31. 1. 2026

Přílohy: